社保繳費(fèi)多久養(yǎng)老金才能領(lǐng)=達(dá)到每月3000元？每月養(yǎng)老金3000元，這個(gè)數(shù)字從表面上看好像不是很高，但要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)難度還是很大得，特別是在企業(yè)職工中養(yǎng)老金要達(dá)到了每月3000元，必須要同時(shí)具備兩個(gè)條件，即繳費(fèi)基數(shù)比較高和繳費(fèi)年限比較長。

要想退休后每月養(yǎng)老金能夠達(dá)到3000元，首先我們那就要知道養(yǎng)老金是怎么計(jì)算得，養(yǎng)老金得計(jì)算和那些因素有關(guān)系等基本得常識(shí)。養(yǎng)老金得計(jì)算因素包括了繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限、個(gè)人賬戶資金余額、上年度職工月平均工資、退休年齡等因素。

我們領(lǐng)取得養(yǎng)老金分為基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩個(gè)部分，具有視同繳費(fèi)年限得人員還要增加過渡性養(yǎng)老金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金得計(jì)算辦法是退休前上年度職工月平均工資、本人平均指數(shù)化繳費(fèi)工資之和得平均值作為計(jì)發(fā)基數(shù)，每繳費(fèi)一年發(fā)給1%得基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

從基礎(chǔ)養(yǎng)老金得計(jì)算方式中，涉及到三個(gè)主要數(shù)據(jù)，第壹個(gè)數(shù)據(jù)就是退休前得上年度職工月平均工資，這個(gè)上年度職工月平均工資是由省級(jí)人社部門、財(cái)政部門聯(lián)合公布得，在公布之前還要報(bào)China人社部備案，這個(gè)數(shù)據(jù)是涉及到養(yǎng)老金高低得重要因素，由于各地得經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不一樣，所以各省之間這個(gè)數(shù)據(jù)得差異也是比較大得，上年度職工月平均工資越高，基礎(chǔ)養(yǎng)老金得計(jì)發(fā)基數(shù)也就更高，每月得基礎(chǔ)養(yǎng)老金也就更高。

第二個(gè)數(shù)據(jù)就是平均指數(shù)化繳費(fèi)工資。這個(gè)數(shù)據(jù)是和我們平時(shí)得繳費(fèi)基數(shù)掛鉤得，根據(jù)繳費(fèi)基數(shù)得高低，要折算成不同得繳費(fèi)指數(shù)。所謂得繳費(fèi)指數(shù)是自己每年得繳費(fèi)基數(shù)除以當(dāng)?shù)毓嫉蒙夏甓嚷毠ぴ缕骄べY，得出得比率就是繳費(fèi)指數(shù)，退休時(shí)就要按照繳費(fèi)年限來計(jì)算平均得繳費(fèi)指數(shù)。然后按照退休前上年度職工月平均工資來乘以平均繳費(fèi)指數(shù)，得出得數(shù)據(jù)就是平均指數(shù)化繳費(fèi)工資。上年度職工月平均工資，加上平均指數(shù)化繳費(fèi)工資除以2，就是二者得平均值，這個(gè)平均值就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金得計(jì)發(fā)基數(shù)，然后每繳費(fèi)一年發(fā)給1%得基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

第三個(gè)數(shù)據(jù)就是繳費(fèi)年限。繳費(fèi)年限就是我們繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)得實(shí)際繳費(fèi)年限、China承認(rèn)得連續(xù)工齡計(jì)算得視同繳費(fèi)年限得總和。每繳一年就可以領(lǐng)取1%得基礎(chǔ)養(yǎng)老金。假如上年度職工月平均工資與平均指數(shù)化繳費(fèi)工資得平均值是6000元，那么每繳費(fèi)一年領(lǐng)取1%就是每月60元，繳費(fèi)15年每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金就是900元，繳費(fèi)20年每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金就是1200元，繳費(fèi)30年每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金就是1800元。繳費(fèi)年限越長基礎(chǔ)養(yǎng)老金就會(huì)越高。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金主要涉及到兩個(gè)數(shù)據(jù)，一個(gè)是個(gè)人賬戶資金余額，另一個(gè)是養(yǎng)老金得計(jì)發(fā)月數(shù)。個(gè)人賬戶資金余額分為本金和資金利息兩個(gè)部分，個(gè)人繳納得本金和自己得繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限有關(guān)系，總體上也是繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)年限越長，計(jì)入個(gè)人賬戶得本金就會(huì)越高；個(gè)人賬戶得資金利息部分也和繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限有關(guān)系，也是繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)年限越長，個(gè)人賬戶得本金就會(huì)也高，個(gè)人賬戶本金越高，個(gè)人賬戶得儲(chǔ)存得年限越長，產(chǎn)生得資金利率也就越高，總體上是個(gè)人賬戶余額越高，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金就會(huì)越高。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金得計(jì)發(fā)月數(shù)，是和自己得退休年齡掛鉤得。計(jì)發(fā)月數(shù)是按照城鎮(zhèn)人均壽命來計(jì)算得。比如60歲辦理退休，計(jì)發(fā)月數(shù)是139個(gè)月，55歲辦理退休，計(jì)發(fā)月數(shù)是170個(gè)月，50歲退休計(jì)發(fā)月數(shù)是195個(gè)月。在個(gè)人賬戶余額不變得情形下，60歲得辦理退休得個(gè)人賬戶養(yǎng)老金都會(huì)高于55歲和50歲辦理退休得人員。這個(gè)計(jì)發(fā)月數(shù)這是計(jì)算養(yǎng)老金得一種規(guī)則，但養(yǎng)老金并不因?yàn)橛?jì)發(fā)月數(shù)到了而停發(fā)，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金作為養(yǎng)老金得重要組成部分也是終身領(lǐng)取。

通過對(duì)養(yǎng)老金辦法得介紹，總體上得結(jié)論是繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)年限越長，個(gè)人賬戶余額越高，上年度職工月平均工資越高，退休年齡越大，退休后得養(yǎng)老金就會(huì)越高。根據(jù)這些因素來分析判斷，結(jié)合已經(jīng)退休人員得養(yǎng)老金水平來綜合分析，要想退休后每月養(yǎng)老金達(dá)到3000元，重點(diǎn)也是要從繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限兩個(gè)方面去做文章。

繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限這是不能分割得兩個(gè)主體，比如繳費(fèi)基數(shù)低得時(shí)候，繳費(fèi)年限長可以有一定得彌補(bǔ)效果，相反繳費(fèi)基數(shù)比較高也可以彌補(bǔ)繳費(fèi)年限短得不足。要到3000元得養(yǎng)老金，如果是按照60%繳費(fèi)得，繳費(fèi)年限至少要在38年到40年左右才能達(dá)到，我當(dāng)初是37年得繳費(fèi)年限，退休時(shí)養(yǎng)老金不到2700元；如果按照百分百繳費(fèi)，繳費(fèi)年限在35年左右達(dá)到3000元是完全沒有問題得，按照300%繳費(fèi)15年，養(yǎng)老金要達(dá)到每月3000元也是完全沒有問題得。除此之外，還有地區(qū)之間得差別，比如在發(fā)達(dá)地區(qū)和中西部地區(qū)相比，發(fā)達(dá)地區(qū)要達(dá)到每月3000元得養(yǎng)老金相對(duì)比較容易。

綜上所述，社保繳費(fèi)多久養(yǎng)老金才能領(lǐng)到3000元？不同地區(qū)繳費(fèi)年限得要求是不同得，在西部地區(qū)由于繳費(fèi)基數(shù)比較低，要達(dá)到每月3000元得養(yǎng)老金至少要繳費(fèi)30年以上，在東部地區(qū)，如果消費(fèi)基數(shù)比較高得，一般在25年左右養(yǎng)老金可以達(dá)到3000元以上。