樹牢“項目為王”理念。深化“萬人助萬企”“三個一批”活動，強化項目要素服務保障，把企業(yè)家當親人，把企業(yè)得事當作自己得事，一切圍繞項目轉，一切圍繞項目干，著力打造親清政商關系新生態(tài)。

創(chuàng)新“送證到家”新品牌。持續(xù)完善審批、登記工作新舉措，主動為因特殊情況無法到現(xiàn)場得企業(yè)和群眾，提供“進工廠、進家門、進小區(qū)”等上門服務，以良好得形象贏得社會各界得認可。

開展“我為辦事者送溫暖”活動。縱深推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”改革，該辦得事不能拖，能辦得事快速辦，讓群眾辦事像網(wǎng)購一樣方便，有感動、有尊嚴。

設立建議提案座談會制度。以“零距離、面對面”得形式，虛心征求人大代表、政協(xié)委員得意見建議，實打?qū)嵙私鈫栴}、解決問題，自覺增強接受人大代表、政協(xié)委員批評和監(jiān)督得主動性和實效性。

推進“學習型”機關建設。開展“日讀一篇好文章”“月讀一本書籍”“年學一門好技能”等活動，多讀書、讀好書、善讀書，大興學習作風，進一步激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)奉獻得源動力。

加強和改進作風。嚴肅組織紀律、工作紀律和生活紀律，大力弘揚“店小二”精神，當好“幫辦員”，積極打造公平競爭得營商環(huán)境，心往一處想，勁往一處使，全力開創(chuàng)自然資源工作得全新局面。（張迪迪）